爱沙尼亚企业负责人驳斥其强调不恰当的说法

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正如昨天在星期三的报告中所说的,塔林大学校长和前爱沙尼亚国防部长Jaak Aaviksoo在接受Err的恩德里克库斯的采访时曾说过,企业爱沙尼亚和爱沙尼亚议会自己的研究和发展委员会过于强调TE。CH和科技岗位的创造,损害了更传统的经济部门。

Aaviksoo教授说,乔布斯似乎是为了工作而创造的。然而,在Err的一篇意见中,埃尔基M·L·尔德指出,情况并非如此,事实上,促进创新是爱沙尼亚企业在各个领域所追求的目标。

以芬兰移动电信巨头诺基亚为例,展示了爱沙尼亚企业(Eason)的“国家支持”,这是一个旨在培养爱沙尼亚企业家精神的公共组织,可以提供,这是爱沙尼亚商业舞台的一个必要的方面。

高附加值工作是唯一的出路

根据M先生的说法,创造高附加值的工作是爱沙尼亚企业所承诺的。

投资者知道,工资已经上升到了一个值得投资的程度,这里创造的工作需要具有高度的增值潜力,因此需要关注那些需要高技能、高质量个人的角色。

M先生接着说,虽然新工厂、办公室等总是可以建造的,但未来的关键在于那些能够在国际上竞争更复杂技能的人。

同时,他指出,外国投资的流入是爱沙尼亚经济竞争力的一个可靠指标。

针对这一具体例子,M.L. L德引用了新斯道拉恩索金融服务中心,该中心将搬迁到爱沙尼亚,除了创造约60个新的工作岗位外,它还将负责RABO领域内各种技术项目的运作和维护。抽搐和自动化。

生长与适应

Jaak Aaviksoo先生说,爱沙尼亚企业的另一个重点是高附加值出口公司的成长,同时他也表示,他同意增加价值而不是创造就业的原则,但这是一个非常广泛的领域。一个只限于进行一个技术开发项目。

公司需要对适应的必要性敏感,而爱沙尼亚企业的一个角色,M·L德认为,是帮助他们这样做,同时帮助他们成长,因为大多数爱沙尼亚公司都很小,而且还不清楚他们有多熟悉。n每天处理较大规模的产品开发问题。

一个企业需要做的第一件事就是简单地去做,然后随着时间的增长,他们可以开发更新的产品和服务,他相信。

国家支持的必要性,而不仅仅是一种选择

同样,爱沙尼亚公司的适度规模意味着他们可以很容易地部分地得到国家的支持,并且确实需要这样做,据M先生说。

这将有助于他们的创新,以及达到他们感兴趣的市场,而他们可能不会这样做。

最终,M先生认为,通过贸易代表团、增长倡议、展览和其他形式的接触来吸引外国投资是国家的目标,没有一个全球成功的爱沙尼亚公司,在某种程度上无法从企业的利益中获益。ANA方法。

意见篇(爱沙尼亚语)的全文在这里。

来源: news | ERR
图片来源: esti Meedia/Scanpi

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